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Día Europeo de la Igualdad Salarial: Seguimos cobrando menos, haciendo más

Archivado en: salario, igualdad, empleo, UGT, informe

Qué mal sienta levantarse un lunes y leer ese tipo de noticias que tanto desmotivan, fruto de la desigualdad que todavía nos sigue pisando los talones. Lo hace con fuerza y a veces hasta parece que no quiere abandonarnos, como una sombra.

Sabía que cobraba menos que mis compañeros, pero no que necesitaría currar dos meses más para igualar su sueldo anual. ¿Por qué? ¿Lo hacen mejor que yo? ¿Cobran horas extras y yo no me entero?

Cualquier pregunta se quedaría sin respuesta debatiendo este tema. La realidad es que las mujeres cobramos más de un 26% menos que los hombres en España, según un estudio elaborado por UGT con motivo del Día Europeo de la Igualdad Salarial, que se celebra este lunes. Aunque, en la UE, el salario medio de las mujeres resulta sólo un 15% inferior al de los varones

En España, las mayores diferencias se encuentran en Asturias y Aragón, y las menores en Canarias y Extremadura. La actividad económica que más evidencia esta desigualdad es aquella vinculada a las actividades sociales y servicios prestados a la comunidad. Aquí, las mujeres perciben solamente un 63,03% del salario de los hombres. Le siguen otros sectores como el inmobiliario o de alquiler (64,81% del salario masculino), mientras que en la Sanidad la diferencia llega al 65,09%. Por otro lado, la educación (92,14%), la construcción (86,62%) y el transporte, almacenamiento y comunicaciones (83,94%) se presentan como los campos donde esta discriminación es menor.

Lo peor de todo es que la desigualdad salarial entre hombres y mujeres afecta a todas las franjas de edad y de formación, teniendo cualquier tipo de contrato. Y yo me pregunto, ¿cómo vamos a ser iguales si cobramos menos sin motivo alguno? ?¿Alguien va a poner en duda la cantidad de capacidades femeninas que el hombre jamás tendrá en su puesto de trabajo, independientemente de sus estudios y trayectoria?

P.D.: Igualdad.

Publicado el 22 de febrero de 2010 a las 10:00.

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Comentarios - 2

1 | Celia-Concilia2 (Web) - 23/2/2010 - 11:01

Siempre que se habla de este tema aparece alguien que recurre al tópico: "pues mis compañeras ganan lo mismo que yo". Pues a lo mejor sí, pero la media es la que es y la trampa se esconde sobre todo en los complementos retributivos, en las clasificaciones profesionales y en lo mal consideradas (y peor pagadas) que suelen estar las profesiones más feminizadas. Para superar la brecha no vale sólo con hablar de esto una vez al año: hay que emprender acciones legales y de inspección laboral de manera intensiva.

2 | PEDRO SANCHEZ GARCIA - 20/1/2011 - 21:57

aplaudo tu actitud y tienes razon,pero te dire mas,un gran porcentaje de mujeres son las heroes en esta crisis,pues tienen mas posibilidad de trabajo y actualmente muchas familias sobreviven gracias a ellas.Lo terrible son los enfermos mentales que colocan anuncios en mil anuncios dejando a las mujeres a la altura del betun,juntalos con tu jefe y a la basura con ellos.

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Patricia Costa

Patricia Costa

Asuntos Pendientes. ¿Cuántos tienes tú? En este blog recogeré mi punto de vista y breves reportajes sobre temas sociales y todo tipo de desigualdades, centrándome especialmente en la mujer.

Nací en Redondela (Pontevedra), en 1981. Soy doctora por la Universidad de Vigo (con la tesis 'El tratamiento de la violencia machista y la lucha por la igualdad en la radio pública. Análisis del programa 'Tolerancia Cero' de Radio 5. Propuesta de modelo'), Master en Radio por la Universidad Complutense de Madrid y licenciada en Publicidad y RR.PP (UVIGO). 

Comencé en Radio Galega, en Deportes, y desde 2007 soy colaboradora de Radio Nacional de España. Actualmente trabajo en los espacios 'Abierto hasta las 2' (Radio 1), 'Tolerancia Cero' y 'Tendencias', ambos en Radio 5. Además, soy redactora del semanario Gente en Madrid desde 2006, en este momento cubriendo la información relativa a la capital.

En 2009 gané el premio Carmen Goes de Periodismo en la modalidad de Radio por un reportaje sobre la ablación que podéis escuchar en este programa de Tolerancia Cero.

Y en junio de 2013 el XV Premio Tiflos de Periodismo de la ONCE en la modalidad de radio por un reportaje sobre los recortes en la universidad.

Por otro lado, la Academia de la Radio otorgó a 'Tolerancia Cero' el premio Teresa de Escoriaza en febrero de 2014.

 

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