Absuelto el exjefe de la Policía de 'mobbing' a un sargento
Le acusaban de haber abusado durante varios años de su superioridad jerárquica para someter al denunciante a "actos humillantes"
14/4/2016 - 18:02
La Audiencia Provincial de Madrid ha absuelto al exjefe de la Policía de Pinto Gervasio Villaverde de 'mobbing' a un sargento, quien sostenía que éste le desacreditó y relegó de muchas de sus funciones después de que formalizara una queja por el cambio de turno.
Así consta en una sentencia fechada el pasado 4 de abril, a la que tuvo acceso Europa Press, en la que se exonera a Gervasio Villaverde de los delitos contra la integridad moral y de lesiones de los había sido acusado.
El fiscal sostenía que el exjefe policial habría abusado durante dos años y medio de su superioridad jerárquica para someter a este sargento a "actos humillantes", situación que le provocó un cuadro depresivo.
Los magistrados de la Audiencia madrileña señalan ahora en la resolución que de la prueba de la vista "no cabe inferir" la concurrencia del elemento esencial del tipo delictivo contra la integridad moral que se imputa al acusado.
Así, remarca que de la prueba practicada no ofrece "la contundencia, claridad y fiabilidad necesaria, haciendo surgir en este Tribunal una duda más que razonable que en virtud del principio de presunción 'in dubio pro reo' y el de presunción de inocencia, consagrado en el artículo 24 de la Constitución ha de ser resuelta a favor del acusado".
Hechos probados
Según los hechos probados, Gervasio Villaverde ostentaba desde julio de 2008 la Jefatura de la Policía Local de Pinto. En enero de 2012, con el ánimo de mejorar el servicio policial, trató de introducir cambios en los turnos de trabajo de los tres sargentos que formaban la plantilla de la Policía Municipal.
Para ello se reunió con los tres en su despacho y a todos ellos les comunicó la decisión de que el sargento más veterano continuara con el turno de mañana y los otros dos pasaran a prestar turnos de tarde y noche.
La elaboración de los nuevos cuadrantes causó malestar entre los sargentos y dos de ellos, entre los que estaba Miguel Ángel A. M., formalizaron una queja ante la Concejalía de Recursos Humanos y de Policía del Ayuntamiento.
Los sargentos realizaban funciones de patrullaje, salvo el sargento de mayor edad que no las realizaba, funciones estas que realizaban antes de que el acusado asumiera la jefatura de la Policía Local de Pinto. Ordenando el acusado al sargento Asensio que diera cuenta de las labores que realizaba y el lugar donde se encontraba.
Ante lo que el acusado consideraba falta de disciplina y no respeto al cauce reglamentario establecido, el acusado dirigió escrito a la Concejalía de Recursos Humanos y Seguridad Ciudadana, poniendo en su conocimiento la conducta mantenida por el sargento Miguel Ángel Asensio Martín, por si fuera constitutiva de alguna falta disciplinaria, desestimando tal Concejalía la misma al entender que no había indicios suficientes de las infracciones que se imputaban.
Miguel Ángel Asensio Martín, sufrió un cuadro ansioso-depresivo reactivo que requirió para su curación, además de una primera asistencia facultativa, tratamiento psicofarmacológico con ansiolíticos y antidepresivos, tardando en curar 272 días, estando impedido para sus ocupaciones habituales todos ellos, no quedándole secuela alguna.
Los magistrados señalan en el fallo que no llega al convencimiento de que el desencadenante de los padecimientos psíquicos sufridos por Asensio "pueda ser atribuido exclusivamente a la conducta del acusado, sino que existen otros como que pudiera ver frustradas sus aspiraciones profesionales por no ver satisfechas sus expectativas de realizar funciones por encima de las que le correspondían como sargento de la policía".
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